小弟运气还算不错，只面试了四家外企就有了着落了，这里和大家分享一下
MSD,中美史克，诺华，杨森
MSD,我感觉真诚很重要，一面被拒后，非常真诚的写了份感谢信，自己看着都想掉眼泪，没想到三周后居然要我去杭州总部面试下一轮。
（PS:MSD的人力资源部sun姐姐的声音好好听，而且非常有耐心，并且客气）
中美史克,我感觉实际操作方面的问得多些，只是二面面试官太奇怪，不问问题，冷场又不救，我只能多说，结果把我拒了，说我聆听能力不好。
（PS:我们当地中美史克的应该是秘书小姐吧，好漂亮的，我搞到了她的MSN)
诺华，我觉得问题很随意，很开放，让我非常放松，居然和面试官说道我在原单位做的实在实在太不爽快了，所以我决定跳槽。谁知，博得一笑，问题就更加开放了，居然问道我计划什么时候和女友结婚。
（PS:后来我短信婉言谢绝了诺华的机会，没想到Tan面试官居然真的给我回短信说我基本上已经被录取了，心里那个美啊.
还有一件事，我想对我面试起到了很关键的作用，我讲了一个家族关于诺华一个产品的故事，自信故事讲的'绘声绘色。）
杨森，真是我现在供职的企业，很对我的脾气，自我感觉诚实最重要，问题应该算是严厉面试吧，比如说你提到你有拼搏的精神，那么举个例子说明一下，什么时间发生的，哪里发生的，当时有什么人在场么，你和他们之间还有联系么？这些问题问下来，要是胡编滥造的就会被识破了。
（PS:杨森今年涨工资了类，而且今年的培训政策和以前也大不同，频率更高，时间更长，而且从代表计划到主管。
我面试的时候拿杨森的GMP和大部分国企的GMP做了个对比，对于面试也起了很大的作用）
以上是我面试的四家外企或者合资的经验，供正在找合适自己的公司的姐妹兄弟们分享。