关于女性职场潜伏的五心理障碍
心理学认为，女性在事业上容易失败，其心理因素占主导地位。许多女子内心都潜伏着心理障碍，最为常见的是以下五种：1、漂亮产生过分的优越感自古红颜多薄命，从人才角度讲，漂亮女子成才的确比较少（文艺界例外），这是因为漂亮女子容...[查看更多]
职业经理人这10条你必须做到12-08职场女性应怎样应对心理疲劳?04-26中国好声音的师徒心理边界职场心理01-03能轻松做好的就是应该坚持去做的事12-26如何远离职场“心理奴隶”12-27
-
男女必须知道的几种肢体语言有哪些
02-22肢体语言就是在表演时,不用说话、不用文字、不用任何言语的表达,而是用身体的动作去传递想要表达的主题或思想,通常指以动作示范进行表达。男女必须知道的几种肢体语言有哪些呢？下面是小编带来的男女必须知道的几种肢...
-
如何识别出坏老板
04-25公司常常是是经过层层包装的，那么我们到底要如何识别出坏老板呢?知道自己想要什么第一步，想想你希望在老板身上看到什么品质。费尔南德斯认为，至少需要问自己三个问题。他诚实吗?他给你的工作是否可持续?你具备做好这份...
-
关于应该不应该跳槽的问题
01-29导语：该不该跳槽呢？在职场上面可能会遇到这样的困惑，到底要不要跳槽呢？大家都会很矛盾，下面小编为你介绍该不该跳槽。多数时候，我们不易分清到底应当怎样做。那么我们不妨试着问自己一些问题去弄清现实状况。心理学家提供一...
-
如何缓解职场心理疲劳只需五招搞定
01-04第一招：换个角度看世界我们之所以不能沉浸在某一特殊时刻所发生的事情中，关键在于过多地关注一些利益攸关的目的，而忽略了去发现和欣赏许多美好的东西。赶车上班，与其为那一个多小时的上班车程而忧心忡忡，倒不如把心思倾注...
-
生活随笔：个人跳槽论
05-01这次要说的不是管理了，而是一些可以反射管理的东西。也是我正在亲身经历着的。算是不吐不快的吧？短短的几个月，半年都不到的时间，公司员工就走了一大半了。那，在今天就又走了一个。真不知道是为了什么人们都不喜欢这里，这里...
-
缓解职场压力小技巧
04-26在职场中，如何减轻职场压力?以下是为大家分享的缓解职场压力小技巧，供大家参考借鉴，欢迎浏览!食物减压一项最新医学研究发现，某些食物可以非常有效地减少压力。比如含有DHA的鱼油，鲑鱼、白鲔鱼、黑鲔鱼、鲐鱼是主要来源。...
-
情商低等于不会说话吗
01-02生活中有没有感觉自己的情商不够用?也觉得自己不会说话是因为情商低?但是情商低就真的等于不会说话吗?一、关于情商：你所知道的，可能都是错的如果你问身边的人，什么是情商，就会发现，大部分人对情商的理解就是：会说话、人脉...
-
公司同事之间的相处之道有哪些
02-111、无论发生什么事情，都要首先想到自己是不是做错了。如果自己没错(那是不可能的)，那么就站在对方的角度，体验一下对方的感觉。2、让自己去适应环境，因为环境永远不会来适应你。即使这是一个非常非常痛苦的过程。3、大方...
-
职场潜伏心理学88个定律
01-04下面是小编为你带来的职场潜伏心理学88个定律，欢迎阅读。一、和领导搞关系——就是要抱老板的大腿自己人效应——面试与反面试的秘密海格力斯效应——怨恨你的领导，会把自己逼入死角毛毛虫效应——领导期待你说“NO”瀑...
-
职场上必须面对的心理陷阱
01-11如今是80后、90后驰骋职场的黄金时期。这个年龄段的人大都是独生子女，心理成熟度与年龄不成正比，在复杂多变、竞争残酷的职场中，总会出现这样那样的心理问题。行动很难跟上想法80后和90后接受新鲜事物快，想法很多，不时有一...
-
职场心理技巧
02-03你可以应用它们在任何的领域里。无论是销售沟通、还是设立目标、时间管理、领导组织都可以应用这些原理和定律。1、坚信定律当你对某件事情抱着百分之一万的.相信，它最后就会变成事实。2、期望定律当我们怀着对某件事...
-
职业经理人跳槽后怎么利用原有的资源
01-04职业经理人跳槽后如何利用原有的资源对于资源，我认为谈不上利用，而在于如何整合和共同开发这些资源。所以，作为职业经理人到新东家后，关键是对原有资源如何进行有效重组，使原有资源添加更多的附加值。当然在整合新旧资源时...
-
职场心理发展分析
02-03当职场人遭遇工作兴趣渐失，上司的不公正做法或是因高温天气情绪躁动等原因有意放弃积极主动的工作，转变为被动、拖延——也就是出现了心理罢工时，我们应该如何应对，如何科学、有效地进行调整？某招聘网站推出的“职场心理罢...
-
职场心理：三种人小心“压力上瘾”
03-07“压力上瘾症”不是来自于外力，而是源于人们的内心。解脱“压力上瘾症”的方法，就是改变自己的想法，学会调节，给自己“解压”。财富不等于幸福，职场人不要把事业、财富当成成功与否的标准，不要与身边人盲目攀比财富。应对幸...
-
有关跳槽求职信集合八篇
01-04跳槽求职信篇1尊敬的领导：您好！虽然我对此行业并不是非常精通，可是俗话说，人往高处走，每个人都希望自己在更大的平台有更大的进步。感谢您在百忙之中抽出时间来翻阅这份求职信。或许您正面对着众多的求职者，或许您只是在繁...
-
如何调节职场嫉妒心理
02-21嫉妒，是人类心理活动深处的一处阴暗面，也是一种敌对的恶性竞争情绪。职场嫉妒症，指的就是深处职场中的人们对于那些表现优异的同时的一种敌对和眼红的恶性心理。这是一种严重的心理健康上的疾病，今天小编就来告诉大家怎么...
-
职场心理的圈子与价值
04-14不论职场还是生活，人和人之间的连接在于需求，所有的关系都是建立在需求之上，有可能是情感上的，也有可能是经济上的，所以从本质止说，人和人之间的关系是彼此的利益输送。因此，人和人之间，如果不能产生价值，关系也就中断了。有人...
-
新妈回归职场需注意的心理调节
01-17如何能够在最短的时间内，尽快适应即将面临的工作挑战和压力，如何在恢复上班以后，正确巧妙地处理好家庭与事业的关系，是每个职场妈妈都要面对的难题。在此，有几个应对措施，希望它可以帮助你以一个全新的形象在第一时间适应新...
-
在职场平衡心态的方法
03-07一、在职场如何平衡心态生活中有许多的事情都是自己无法预料的,假如我们将所有的事情都装在心里,总有一天会象一颗炸弹一样爆发的。如果我们无法通过自身努力去改变这些外部的事物,不妨通过自己的内心力量进行适当的...
-
能让你出人头地的能力有什么
04-17许多人都会想出人头地，其实能让你出人头地的能力有什么呢?下面是小编为大家带来的能让你出人头地的能力有什么。我大学毕业之后的第一份正式工作，是去了一家冰箱厂，在车间实习了半年左右的时间。进厂之前，一位和蔼的人事...
-
跳槽求职信范文锦集6篇
01-03跳槽求职信篇1尊敬的XXXX公司负责人：您好！首先感谢您能给我这次难得的机会，请您在百忙之中抽出一点时间以平和的心态来看完这封求职介绍信，由于时间仓促，准备难免有不足和纰漏之处，请预予以谅解。本人是贵州大学材料与冶金...
-
职场人常有的消极思想
04-30职场人有消极思想是正常的，那么职场人常有的消极思想又是什么呢?我们应该怎么应对呢?你想着：没有功劳还有苦劳职场：一切都是结果导向书山有路勤为径的想法是没有办法在职场上为你开疆辟土的。学生时代我们目标单一，为了升...
-
那些你不知道的面试7个禁忌
04-28那些你不知道的面试7个禁忌。其实，面试讲技巧的，HR阅人无数几句话就能判断出你适不适合，所以掌握必备面试技巧也是你求职成功的重要原因，聪明人面试时一定不要犯以下几个错误。1.面试答案无法令人满意"你认为十年后你能晋...
-
女性职场8条必学心理
01-06女性职场8条必学心理有哪些呢?在考虑职业生涯的时候，你需要有大局观。1、你的目标YogiBerra说，如果你不知道自己想去哪的话，你就不会到达。他是对的。你需要有一个目标和相应的计划。你可以随时进行调整，但是你需要有目标...
-
怎样才是高效的人
02-23在工作上，你是一个高效的人吗?其实怎样才是高效的人呢?1高效的人最爱自己瞎忙的人永远优先他人一个乐于助人、人人都喜欢的热情同事和一个永远只关注自己工作的冷血同事，你觉得哪个人会先升职?虽然我们都喜爱第一个人，但...