一般而言,简历应该包括这样几个部分:
第一,个人信息:姓名、电子邮件、手机号码,这三个是比须具备的3项。有的时候,根据用人单位的需要,可能还要提供性别、通信地址、年龄、户籍等其他信息。
第二,学习经历。一般包括文化程度,从最高学历开始写起,并介绍所学专业和主要的研究领域。
第三,工作经历。一般而言,这是用人单位最看重的.一部分,一般采用时间上由远及近的方式介绍,包括了单位名称、部门和工作职责、工作业绩这几项。工作经历不应该泛泛而谈,应紧密地根据用人单位的招聘需求,着重突出自己胜任岗位的经历和业绩,这样才能打动HR。
第四,个人荣誉或突出成绩。对于很多工作的人或刚刚毕业的学生,可能或多或少都获得过不同的荣誉。这部分属于加分部分,可以让用人单位对应聘者有一个更好的了解。
第五,其他信息。如果应聘者觉得上述4项还不能全面展示自己,还可以加上其他自己想要表达的信息。这部分因人而异,是相对个性化的部分。
怎样打造个性简历
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