简历字体字号要求

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时间真是转瞬即逝,我们又将打开新的篇章,寻求新的工作机会,此时此刻需要开始写简历了哦。你知道简历要如何写吗?以下是小编为大家整理的简历字体字号要求,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

简历字体字号要求

细节决定成败。对于一份简历开说,字体与字号的好坏,不仅影响整体简历布局,更影响HR的阅读效果。

据一位有五年招聘经验的`HR反馈,在阅读简历时,五号或小五的宋体,看起来最舒服。同时,HR表示,不建议求职者在简历时使用花体字、很长的下划线、过多的加粗。因为过度的修饰,会让板面严重缺乏协调性,看起来会显得非常凌乱。

人们都有习惯的特性,特殊的字体会给hr带来陌生感,所以中文简历正文一般用宋体,小标题和题头一般用黑体。建议各位,写简历时尽量不要用特殊字体,因为,通过邮箱发送简历,有些特殊字体可能在hr的机器的字库中找不到,这样就容易造成乱码。

简历字体要求

抬头:简历抬头包含很多关键词,一定要着重突出,如果版面允许的话,最好使用二号黑体加粗。

小标题:为了更好的突出重点,将标题与正文分开,标题部分可用小四加粗

正文:一般来说,中文简历正文多使用小五号宋体,如果内容比较少,就用五号字。

简历字体、字号使用注意事项

1、正文字体字号要统一。只有简历的标题才是需要使用大字号的地方,而其他位置根本没有必要出现不同的字号。正文内容绝对不能出现字号不统一的情况,不管你是不是想利用大字号让某个内容更加明显,你都不能将其字号加大。

2、尽量不使用特殊符号:在写作简历时尽量不使用斜体或者星号、省略号、下划线等符号,因为这些符号没有必要出现,你完全能够以普通方式去书写内容,加上这些符号会影响简历的简洁性。

3、控制粗体格式使用量。在简历里是可以出现粗体格式但是一定要严格控制粗体的使用量。过多的加粗,不但不能凸显重点,而且看起来还会显得眼花缭乱。(粗体格式一般用于简历名称即可,其他地方用不着,当然你要是觉得某个地方必须用粗体那你可以用,但是不能太多,也不能太长。)